 |
ЗАДАЧИ ПО ТРУДОВОМУ ПРАВУ Для заказа готовой работы вам нужно отправить письмо с указание номера готовой работы и в течении 10 часов вы получите электронное письмо с указанием реквизитов для оплаты, подробнее о способах оплаты можно узнать здесь РАБОТА №311/1 Задача В клубе фабрики организовали новогодний праздник. Игрушки делали в свободное время члены изокружка, электроводку для елки в рабочее время делал электромонтер фабрики. Программу организовывал массовик, приглашенный за определенную плату. В каких отношениях по данной работе находятся указанные работники? ЦЕНА: 30 руб.
РАБОТА №311/2 Задача Николаева обратилась на предприятие с просьбой принять ее на должность коменданта общежития. В отделе кадров ее попросили принести справки с места жительства и справку о состоянии здоровья. Когда она обратилась в ЖЭУ, объяснив для каких целей необходима справка, выдать ее отказались. Имеются ли в данной ситуации нарушения действующего законодательства? ЦЕНА: 30 руб.
РАБОТА №311/3 Задача Тракторист РСУ Белов по окончании рабочей смены самовольно использовал закрепленный за ним трактор для перевозки грузов граждан. В результате происшедшей по его вине аварии были повреждены трактор и частный жилой дом. РСУ, как владелец источника повышенной опасности, понесло расходы по ремонту жилого дома и трактора. Кроме того, были причинены убытки в виде неполученных доходов, т.к. трактор не использовался по назначению в течение 10 дней. Имеется ли основание для привлечения Белова к материальной ответственности? ЦЕНА: 30 руб.
РАБОТА №311/4 Задача Инженер- технолог типографии Пономарева, находившаяся в состоянии беременности, была уволена по сокращению штатов с согласия профкома. Спустя 2 недели после увольнения, беременность Пономаревой была прервана. Пономарева обратилась в суд с иском о восстановлении на работе. Как должно быть решено дело в суде? ЦЕНА: 30 руб.
РАБОТА №311/5 Задача Зайцева очень скучала по своим родителям, которые проживали в другом городе. По этой причине она попросила директора фирмы, в которой работала, разбить ее 28-дневный отпуск на 4 части :по неделе на каждое время года, ч тобы она могла чаше навещать своих родителей. Какое решение должен принять директор фирмы? ЦЕНА: 30 руб.
РАБОТА №686 Задача Женщина 3 года работала и 3 года ухаживала за ребенком в возрасте до 3х лет. Она достигла 55 лет в апреле 2005. Посчитайте страховой стаж женщины. Имеет ли она право на пенсионное обеспечение? ЦЕНА: 30 руб. РАБОТА №800/1 Задача Работодатель обратился в администрацию города с просьбой запретить Подлежит ли удовлетворению просьба работодателя? ЦЕНА: 30 руб.
РАБОТА №800/2 Задача В магазин № 4 были приняты на работу: ЦЕНА: 30 руб.
РАБОТА №800/3 Задача Врач-рентгенолог муниципальной больницы Смирнова была уволена по п. 3 ст. 81 ТК РФ в связи с тем, что аттестационная комиссия признала ее несоответствующей занимаемой должности вследствие недостаточной квалификации. При проведении аттестации было установлено, что она не посещает Смирнова обратилась в суд с иском о восстановлении на работе. Следует ли принять во внимание, что в предварительном заседании суда Смирнова представила справку о беременности? ЦЕНА: 30 руб.
РАБОТА №1200 Задача При приеме на работу токарем гражданину Абрамяну в отделе кадров ОАО "Метзавод" предложили подписать трудовой договор, в котором было указано, что Абрамян принимает на себя обязательство по первому требованию администрации выполнять сверхурочную работу за преде лами своего рабочего дня, отпуск у него будет 15 календар ных дней, а также он будет нести полную материальную ответственность за те станки, инструменты и материалы, с которыми будет работать. В графе о размере заработной платы стояло указание "Согласно Положению об оплате труда" На вопрос Абрамяна, сколько же он будет зараба тывать, ему сказали, что это будет около 8 10 тыс. Соответствует ли закону подготовленный проект трудо вого договора с Абрамяном? Дайте мотивированный ответ. ЦЕНА: 30 руб. РАБОТА №1700/1 Задача Кровельщик Строгов, работавший в производственном кооперативе, 20 марта упал с крыши на землю. Невзирая на ушиб, он поднялся и продолжил работу. Однако спустя 2 месяца Строгов почувствовал сильную боль в позвоночнике и обратился за медицинской помощью. В связи с тем, что у него было обнаружено повреждение позвоночника, МСЭК установила Строгову II группу инвалидности вследствии общего заболевания. Строгов не сошлашается с таким решением и настаивает на установлении ему инвалидности вследствии трудового увечья. Каковы должны быть его действия? ЦЕНА: 30 руб.
РАБОТА №1700/2 Задача Проводник пассажирского поезда Гусева во время обслуживания пассажиров, обрнаружила в одном из купе очаг возгорания. С помощью подушек, находившихся в купе, очаг возгорания был ликвидирован, однако купе частично выгорело, а постельные принадлежности пришли в негодность. Лица, виновные в возгорании, не были обнаружены. Администрация отделения железной дороги предложила Гусевой внести в кассу организации сумму ущерба в размере 9675 руб. 36 коп. Гусева отказалась добровольно вносить ущерб, так как считает, что оснований для привлечения ее к материальной ответственности нет. А что вы думаете по этому поводу? ЦЕНА: 30 руб.
РАБОТА №1700/3 Задача Врач-рентгенолог муниципальной больницы КОзлова была уволена по подп. "б" п.3 ст.81 ТК РФ, в связи с тем, что аттестационная комиссия признала ее не соответствующей занимаемой должности вследствии недостаточной квалификации. При проведении аттестации было установлено, что она не посещает занятия по повышению квалификации, не знает новых методов проведения рентгеновских исследований. Козлова обратилась с иском в суд о восстановлении на работе. Какие обстоятельства должен выяснить суд для рассмотрения дела по существу? ЦЕНА: 30 руб.
РАБОТА №1700/4 Задача Техник по лифтам санатория-профилактория АО "Пермские моторы" Пастушевский был уволен по подп. "а" п.6 ст.81 ТК РФ за прогул без уважительных причин, всвязи с тем, что он не выходил на работу в течении двух недель. Пстущевский обратился в суд с иском о восстановлении на работе и взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, объяснив, что он не выходил на работу ввиду сдачи экзаменов в институте, в котором учился заочно. и представил в подтверждение справку, подписанную деканом факультета. Можно ли расценивать как прогул самовольное, без согласования с администрацией использование Пастушевским целевого учебного отпуска? Какое решение по делу должен вынести суд? ЦЕНА: 30 руб.
РАБОТА №1700/5 Задача Машиниста локомотива Сидорова за проезд на запрещающий сигнал лишили управления локомотивом и перевели в кочегары сроком на один год. Правомерно ли наложенное дисциплинарное взыскание? Повлечет ли за собой истечение годичного срока восстановление Сидорова на прежней работе? Указать нормативные акты, которые регулируют дисциплину труда работников транспорта ЦЕНА: 30 руб.
РАБОТА №1700/6 Задача Кладовщица Петрякова три дня без уважительной причины не выходила на работу, в результате чего фрукты на складе испортились. Руководитель объявил ей за прогул строгий выговор и потребовал возместить ущерб в полном размере. Какую материальную ответственность должна нести Петрякова за порчу фруктов? ЦЕНА: 30 руб.
РАБОТА №2000/1 Задача Электрослесарь Семенищев после травмы, полученной на производстве, обратился с заявлением о переводе на другую работу, приложив к заявлению заключение клинико - экспертной комиссии о необходимости предоставления ему более легкой работы на 3 месяца. Согласно приказу о данном переводе, изданному администрацией АО, в котором работал Семенищев, ему был сохранен средний заработок только на один месяц, хотя работник настаивал на сохранении среднего заработка в течении всего перевода. Семенищев обратился с заявлением в КТС. Как следует решить данный трудовой спор? ЦЕНА: 30 руб.
РАБОТА №2000/2 Задача Иванову, работнику металлургического завода, в соответствии с коллективным договором работодатель обязан выдавать лечебно - профилактической питание. Однако данное положение не исполнялось. Иванов потребовал возместить ему недополученное в денежной форме из расчета нереальной рыночной стоимости продуктов на момент выплаты. Правомерно ли требование работника? ЦЕНА: 30 руб.
РАБОТА №2000/3 Задача Уполномоченный профкома по охране труда установил, что администрация сборочного цеха нарушает предельные нормы переноски тяжестей рабочими (в том числе и подростками), допускает к ночной работе лиц от 16 до 18 лет. В этой связи уполномоченный дал предписание начальнику сборочного цеха устранить нарушения законодательства об охране труда и наложить на него штраф в сумме двух минимальных размеров оплаты труда. Какими нормативными актами установлены права уполномоченного по охране труда и не превышены ли они в данном случае? Какие предельные нормы переноски и передвижения тяжестей установлены для взрослых рабочих, женщин и подростков? ЦЕНА: 30 руб.
РАБОТА №2000/4 Задача Новиков, направленный в командировку в г. Москву, при возвращении предъявил к возмещению билеты Пермь - Москва - Пермь на пассажирском теплоходе "Фурманов", который в данное время совершал свой обычный круиз. На отказ главного бухгалтера оплачивать стоимость билетов Новиков пояснил, что в приказе о командировке вид транспорта оговоре не был, нормативные акты прямого запрета ездить в командировки на водном транспорте не содержат, поэтому он выбрал способ передвижения по своему усмотрению. Кто прав в данном случае? ЦЕНА: 30 руб.
РАБОТА №2000/5 Задача Генеральный директор ОАО распорядился, чтобы взамен обычного выдаваемого сгущенного молока кочегарам выдавалось сухое молоко, причем только 3 раза в месяц. Кроме того, он счел возможным, чтобы снабжение кочегаров и других работников газированной водой осуществлялось посредством использования торговых автоматов за личные деньги работников. Законны ли эти распоряжения? ЦЕНА: 30 руб.
РАБОТА №4000/1 Задача В результате возгорания пластиковых упаковок для готовой продукции и произошедшего задымления части производственных помещений легкие отравления продуктами горения получили два человека, которые были госпитализированы. В результате своей работы комиссия установила, что никаких тяжелых последствий для здоровья пострадавших несчастный случай не имел, претензий к предприятию пострадавшие также не имеют. Кроме того, комиссия установила, что возгорание произошло по вине одного из пострадавших (который провел в больнице неделю), курившего в неположенном месте. Учитывая эти обстоятельства, было принято решение квалифицировать произошедшее как несчастный случай, не связанный с производством, и соответствующий акт не составлять. 2.Оцените правомерность действий и выводов комиссии. ЦЕНА: 30 руб.
РАБОТА №4000/2 Задача Сиротина поступила на работу 1 сентября 2002 г. С 7 октября 2002 г. ей был предоставлен отпуск по беременности и рода, а с 24 февраля 2003 г. – отпуск по уходу за ребенком до 3 лет. 16 декабря 2005 г. она обратилась к работодателю с просьбой предоставить ей ежегодный оплачиваемый отпуск с 19 декабря 2005 г. (т.е. сразу после окончания отпуска по уходу за ребенком). Дайте обоснованные ответы на следующие вопросы: Имеет ли Сиротина стаж работы, необходимый для предоставления ежегодного оплачиваемого отпуска? Подлежит ли удовлетворению просьба Сиротиной? ЦЕНА: 30 руб.
РАБОТА №6500/1 Задача Машиниста локомотива станции "Санкт-Петрбург - Бологое" Петрову за проезд на запрещающий сигнал светофора, что привело к аварийной ситуации, была лишена права управления локомотивом и переведена в кочегары сроком на 6 месяцев, а также лишена месячной премии. Правомерно ли наложение на Петрову данных дисциплинарных взысканий? Каким нормативно-правовым актом необходимо руководствоваться в данной ситуации? Будет ли по истечении 6 месяцев восстановлена а прежней должности Петрова? ЦЕНА: 30 руб.
РАБОТА №6500/2 Задача Сиваков, начальник информационного отдела ООО "Мурена", вывесил объявление, что информация о персональных данных и их обработке с 1.04.2002, является платной. Правомерны ли действия Сивакова? Возможно, ли привлечь Сивакова к какому-либо виду ответственности? ЦЕНА: 30 руб.
РАБОТА №7200/1 Задача Умерший зарабатывал 4800 руб. в месяц. На его иждивении были: сын в возрасте 15 лет, дочь – студентка 16 лет, а также жена – 52 года. Сумма возмещения делится на 4. Возмещение получают дочь – 1200 руб. и сын – 1200 руб. Жена, на момент смерти мужа, была трудоспособна, хотя и находилась на иждивении мужа. Какова доля, причитающаяся жене умершего, и когда она сможет её получить?ЦЕНА: 30 руб.
РАБОТА №7200/2 Задача Средний заработок потерпевшего перед увечьем составлял 2600 руб. Степень утраты профессиональной трудоспособности – 60%. Часть заработка, соответствующая степень утраты профессиональной трудоспособности, - 1560 руб. Однако потерпевшим была допущена грубая неосторожность, и степень его вины определена в 20%. На сколько уменьшится сумма возмещаемого заработка и сколько это составит в рублях? ЦЕНА: 30 руб.
РАБОТА №7200/3 Задача В декабре 2008 года Иванов И.В. разгласил военную тайну, ставшую известной ему в связи с исполняемыми им трудовыми обязанностями. Директор фирмы уволил Иванова И. В.29 февраля 2009 г. По ст. 81 п. 6 ТК. Иванов И. В. подал в суд исковое заявление о восстановлении его на работе и отмене приказа об увольнении. Как вы думаете, суд удовлетворит его иск? ЦЕНА: 30 руб.
РАБОТА №7200/4 Задача Семья умершего состояла из трудоспособной неработающей жены и двух детей 15 и 19 лет. Старший из них не учится. Кто имеет право на получения возмещения и чему оно равно? ЦЕНА: 30 руб.
РАБОТА №7200/5 Задача Погибший имел средний заработок 3200 руб. Право на возмещения вреда имеют вдова, сын 7 лет и дочь 14 лет от первого брака, проживающая отдельно мать умершего в возрасте 61 год, которая жила с другими детьми. Кто имеет право на страховые выплаты в связи с гибелью кормильца? Как распределятся эти выплаты? ЦЕНА: 30 руб.
РАБОТА №7200/6 Задача Средний заработок умершего кормильца – 2600 руб. Кроме него он получал пенсию за выслугу лет 600 руб.Чему равен доход, из которого исчисляется страховая выплата его семье? ЦЕНА: 30 руб.
РАБОТА №7200/7 Задача Семья умершего состояла из трудоспособной неработающей жены и двух детей 3 и 12 лет. Заработок умершего 4000 руб. в месяц. Какова сумма возмещения? Кто его будет получать? ЦЕНА: 30 руб.
РАБОТА №7200/8 Задача Чем отличается трудовое законодательство, существующее до перехода к рыночным отношением, от трудового законодательства, действующего в настоящее время? ЦЕНА: 30 руб.
РАБОТА №22100 Задача ООО "Финиш" заключило договор с гражданкой Никифоровой, согласно которому она предоставила часть своего жилого дома под магазин . Одновременно договором было обусловлено что гражданка Никифорова обязуется убирать помещение выдаваемое под магазин, за что организация будет выплачивать ей ежемесячно 2000 рублей. Спустя 6 месяцев Никифорова потребовала выплатить ей компенсацию за неиспользованный отпуск либо предоставить отпуск. Директор ООО в удовлетворении требований . Никифорова обратилась в суд на защиту своих прав. Какое решение должен вынести суд? В каких отношениях (трудовых или гражданско-правовых) находится Никифорова с ООО "Финиш"? ЦЕНА: 30 руб.
РАБОТА №22700 Задача Гражданка Завидова работала завхозом школы с окладом 3500 рублей. В результате слияния двух образовательных учреждений она с 1 июня была переведена на должность вахтера с окладом 2100 рублей. Однако 3 июня Завидова серьезно заболела и вышла на работу только 5 октября, а 12 октября в соответствии с графиком отпусков ушла в ежегодный оплачиваемый отпуск, получив отпускные в размере 2100 рублей. Как рассчитывается средний дневной заработок для оплаты труда? Какую сумму должна была получить Завидова в качестве отпускных? ЦЕНА: 30 руб. |
|
|
|
|
Copyright © servisurist |